Achte jährliche Auszeichnung für die weltbesten Arbeitsplätze und HR-Profis nimmt weiterhin Nominierungen an
Die Stevie® Awards, Veranstalter der Stevie® Awards for Great Employers haben heute bekannt gegeben, dass die Einreichungsfrist für den achten jährlichen Wettbewerb bis Mittwoch, den 19. Juli, verlängert wurde. Die Stevie Awards for Great Employers zeichnen die weltweit arbeitnehmerfreundlichsten Unternehmen aus, sowie Teams und Fachleute im Bereich Human Resources, HR-Leistungen, neue Produkte und Dienstleistungen sowie Zulieferer, die dazu beitragen, großartige Arbeitsplätze zu schaffen und zu fördern.
"Nachdem uns viele Anfragen für individuelle Fristverlängerungen erreichten, haben wir beschlossen, die Frist für alle zu verlängern", sagte Maggie Miller, Präsidentin der Stevie Awards. Der ursprüngliche Abgabetermin war der 27. Juni. Miller betont, dass für Beiträge, die bis zum 19. Juli eingereicht werden, keine zusätzlichen Gebühren erhoben werden, und dass jetzt eingereichte Beiträge bei der Bewertung nicht benachteiligt werden.
Alle Organisationen haben jetzt noch drei Wochen Zeit, ihre Beiträge vorzubereiten und einzureichen. Alle Einzelpersonen und Organisationen weltweit - öffentlich und privat, gewinnorientiert und gemeinnützig, groß und klein - können Nominierungen für die Stevie Awards for Great Employers einreichen.
Mit den Auszeichnungen für das Jahr 2023 werden Leistungen seit Anfang 2021 gewürdigt. Einzelheiten zur Teilnahme finden Sie unter www.StevieAwards.com/HR.
Mit den Stevie Awards for Great Employers werden Leistungen in vielen Facetten des Arbeitsplatzes gewürdigt. Die Kategorien umfassen:
Employer of the Year Awards – Arbeitgeber des Jahres
HR Achievement Awards – Leistungen im Bereich Personalwesen
HR Individual Awards – Auszeichnungen für einzelne Personen im Personalwesen
HR Team Categories – Auszeichnungen für die besten Teams im Personalwesen
Solution Provider Awards – Auszeichnungen für die besten externen Lösungsanbieter
Solutions, Implementations, and Training Programs or Media Awards – Lösungen, Implementierungen und Schulungsprogramme oder Medienkategorien
COVID-19 Response Categories – Umgang mit COVID-19
Thought Leadership Awards - Auszeichnungen für Vordenker
Vierzehn der 16 Einzel-Kategorien im Bereich Personalwesen erfordern keine Teilnahmegebühr. Die Gewinner:innen in den 31 branchenspezifischen Kategorien für den "Employer of the Year" werden durch eine einzigartige Mischung aus öffentlichen Abstimmungen und professionellen Bewertungen ermittelt. Die öffentliche Abstimmung findet vom 29. Juni bis 27. Juli statt.
Mehr als 100 Fachleute weltweit, die in verschiedenen Jurys arbeiten, werden die Gewinner:innen der Stevie Awards ermitteln. Die Gewinner:innen der Gold-, Silber- und Bronze-Stevie Awards 2023 werden am 7. August bekannt gegeben und bei einem Gala-Bankett am 18. September in New York City, USA, gefeiert.
Zu den europäischen Stevie Award Gewinner:innen im Jahr 2022 gehörten Allianz SE (München, Deutschland), DHL Global Forwarding, Freight (Bonn, Deutschland), FedEx Express Europe (Hoofddorp, Amsterdam, Niederlande), Gamelearn (Pozuelo de Alarcón, Madrid, Spanien), LLYC (Madrid, Spanien), Swiss Re Group (Zürich, Schweiz) und viele mehr.
www.stevieawards.com
